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Ci prendiamo cura
dei nostri talenti.

L’attenzione di Biesse Group ai giovani talenti si rafforza con un nuovo ambizioso progetto volto a trasformare i neoassunti nei dirigenti di domani.

Future Lab / Si riparte dal futuro.

Al via la seconda edizione del progetto formativo che coinvolge i giovani talenti di Biesse Group, per renderli protagonisti delle nuove sfide professionali e personali.

La formazione in azienda è sempre più cruciale, soprattutto per i giovani neolaureati alla prima esperienza lavorativa e già desiderosi di cogliere i segreti per diventare i prossimi leader.

Dopo il successo della prima edizione 2017, in cui sono stati coinvolti più di 100 giovani neolaureati, quest’anno Future Lab giunge alla sua seconda edizione, coinvolgendo altri sessanta giovani neolaureati assunti nel corso del 2017. Ad attenderli, percorsi personalizzati di sviluppo delle competenze e crescita professionale, disegnati con il loro contributo e al termine di giornate di formazione e workshop che li renderanno ancor più pronti per affrontare le sfide in Italia ma soprattutto all’estero. Coinvolgimento e motivazione sono le parole chiave principali di questo progetto, che si appresta a formare i nuovi leader del futuro.

Future Lab / Il progetto

Il primo Future Lab è stato presentato il 26 luglio 2017: si tratta di un’iniziativa dedicata a più di 100 giovani assunti negli ultimi due anni da Biesse Group. I nostri ragazzi avranno l’opportunità di partecipare a giornate di confronto, in cui formazione e workshop sulle tematiche di project management e leadership si alterneranno a momenti dedicati all’ascolto delle aspettative, motivazioni ed ambizioni professionali. Il tutto con l’obiettivo di disegnare percorsi personalizzati di sviluppo delle competenze e di crescita professionale.

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